Portrait - herrmannconsulting gmbh (deutsch)

Herrmann Consulting GmbH
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Portrait

Hannes Herrmann (1962) ist seit 1999 Inhaber und Geschäftsführer des Unternehmungsberatungsbüros Herrmann Consulting GmbH in Basel.


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Ausbildungen
2000-01

Nachdiplomstudium 'Informatik für Nichtinformatiker' (Diplom) / Uni Fribourg, DIUF

1985-89

Studium von Wirtschaftswissenschaften und Soziologie (Lizentiat oec.rer.pol.) / Uni Basel, WWZ

1984

Lehrjahr in organisch-biologischer Landwirtschaft (Fähigkeitsausweis) / Zofingen

1982-83

Studium von Soziologie, Geschichte und Spanisch (Vorlizentiat) / Uni Basel


Weiterbildungen & Praktika

2011

OE und Systemberatung in Verbindung mit Evaluation, Modul 5 MAS Evaluation 2011
Zentrum für universitäre Weiterbildung (ZUW), Universität Bern, Bern

2010

Evaluationsauftrag und Evaluationsplanung, Modul 3 MAS Evaluation 2010
Zentrum für universitäre Weiterbildung (ZUW), Universität Bern, Bern

2010

Studienwoche 'Neue Wohnformen im Alter' in Hamburg
AB-S, Anke Brändle-Ströh Sozialplanung, Beratung & Prozessmoderation, Zürich

2008

Rapid Response (Kurs für Mitglieder von Sofort-Einsatz-Teams SET der Humanitären Hilfe)
DEZA, Schweizerisches Korps für Humanitäre Hilfe (SKH), Köniz

2007

Safety & Security Management / Security Field Simulation Training & Exercises
DEZA, RedR, SWISSINT (Kompetenzzentrum für friedensfördernde Auslandeinsätze der Armee), Stans

2004/05

Verschiedene Kurse in Projektplanung (Logical Framework) & Project Cycle Management
Direktion für Entwicklung & Zusammenarbeit (DEZA), Bern und ETH Zürich (NADEL)

2000

Führung, Management, Methoden- & Verhaltenskompetenz in der Humanitären Hilfe
DEZA, Schweizerisches Korps für Humanitäre Hilfe (SKH), Gerzensee

2000

KonsulentIn in der internationalen Zusammenarbeit IZA
Centre d'information, de conseil et de formation (CINFO), Biel

1997-98

Verschiedene Team- und Führungscoachings sowie Personal Assessments
Process Consulting, Basel und Brugg / Institut für Angewandte Psychologie (IAP), Basel

1995-98

Verschiedene Führungskurse für mittleres und oberes Kader
Zentraler Personaldienst Basel-Stadt / Institut für Organisations- & Persönlichkeitsentwicklung, Basel

1993

Methodik-Seminar Projektmanagement (Diplom)
ETH Zürich, Betriebswissenschaftliches Institut (BWI), Zürich

1993

Verschiedene Module des Nachdiplomstudiums für Entwicklungsländer (Zertifikate)
ETH Zürich, NADEL, Zürich

1990

Beratung in der Entwicklungszusammenarbeit (Zertifikat)
Landwirtschaftliche Beratungszentrale Lindau (LBL), Abt. Entwicklung & Zusammenarbeit, Lindau

1986

Betriebswirtschaftliches Praktikum / Hoffman-La Roche / Bogotà, Kolumbien (3 Monate)

1982-83

Praktikum in tropischer Landwirtschaft & Viehzucht / Guanacaste, Costa Rica (12 Monate)


Sprachkompetenz

Deutsch

Muttersprache

Englisch

sehr gut in Wort und Schrift, Fähigkeit zur Verhandlungsführung

Spanisch

sehr gut in Wort und Schrift, Fähigkeit zur Verhandlungsführung

Französisch

gut in Wort und Schrift, Fähigkeit zur Verhandlungsführung

Italienisch

gute Grundkenntnisse in Wort und Schrift (alltägliche Unterhaltung)

Arabisch

Grundkenntnisse (Lesen/Schreiben, einfachste Unterhaltung)


 
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